Heb jij naast veel rooster- en planervaring ook aantoonbare leidinggevende kwaliteiten? Dan zoeken wij jou!
Deze vacature is niet meer beschikbaar
Beste Planner,
Het RoosterBureau maakt graag kennis met je, want we zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven Planner met leidinggevende kwaliteiten en een sterke drive om de roosters voor onze medewerkers zo goed mogelijk vorm te geven. Misschien ben jij degene die we zoeken!
Jij weet als geen andere dat roosteren een vak is. Waarom kies je voor het ZMC en waarom voor het RoosterBureau? Dat leg ik hieronder aan je uit!
Waarom je bij het RoosterBureau wilt werken
De naam zegt het al, RoosterBureau: een plek waar je met jouw collega Planners samen roostert. Maar zichtbaarheid op de te roosteren afdelingen is ook belangrijk, dus ook daar zul je aan het werk zijn. Op dit moment is het Roosterbureau nog volop in de opstart- en ontwikkelfase. Zij bestaat uit een klein team dat verspreid in het ziekenhuis werkzaam is. Jij en je collega’s vervangen elkaar waar nodig en staan altijd klaar voor elkaar. Door onze flexibele instelling zijn we in staat om mee te bewegen met de vragen van de afdelingen waardoor geen dag hetzelfde is. Door de korte lijnen hebben we goed contact met de collega’s van de afdelingen wat zorgt voor een goede samenwerking.
We willen met jou een verdiepingsslag maken. Je coacht je collega’s en werkt nauw samen met de Capaciteitsmanager. Je bent in staat ziekenhuisbreed te kijken waar behoefte aan is, rekening houdend met de optimale balans tussen de kwaliteits- en bezettingseisen van de afdelingen en de wensen van medewerkers. Je hebt een stuwende kracht in het verbeteren en vernieuwen van onze planningssoftware. Uiteraard houd je rekening met beleid, CAO en de Arbeidstijdenwet (ATW) en draag je bij aan het accuraat houden van het roosterbeleidsplan.
Waarom je je snel thuis voelt in het ZMC
De plek waar je het grootste deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen kort zijn binnen en tussen de afdelingen. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen, open sfeer. Verder vinden we het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen. Het ZMC is niet voor niets een opleidingsziekenhuis. Er is veel ruimte voor initiatieven die patiënten, collega’s en afdelingen verder helpen. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: De unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.
Wat we jou te bieden hebben
Als jij bij ons komt werken, dan zorgen we goed voor jou. Je salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. Bij een fulltime dienstverband (36 uur per week) is dit tussen de € 3.199,- en de € 4.540,- bruto per maand. De arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk goed geregeld. Medewerkers van het ZMC (met uitzondering van artsen niet in loondienst) vallen onder de CAO ziekenhuizen. Vind je het belangrijk om fit te blijven? Daar dragen we graag aan bij. Een gezonde Zaanstreek begint bij gezonde medewerkers. Je kunt bij ons terecht voor bijvoorbeeld:
- Sporten op het werk en korting op je abonnement voor de sportschool.
- Gratis yogalessen en korting op stoelmassages op het werk.
- Een zeer breed aanbod aan gratis online opleidingen, ook gericht op persoonlijke ontwikkeling via onder andere Goodhabitz. Denk bijvoorbeeld aan een training ‘Teamwork’, ‘Timemanagement’, ‘Talent ontwikkelen’ of ‘Lekker in je vel’.
- Korting op gezonde voeding in ons gezellige restaurant.
- Deelname aan ons aantrekkelijke fietsplan via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
Ook helpen we je graag bij het vinden van een prettige balans tussen werk en privé. Bijvoorbeeld met:
- Een goede bereikbaarheid met zowel het openbaar vervoer als de auto. Vanuit Amsterdam rij je lekker tegen de files in en je parkeert tegen een kleine vergoeding in onze garage (gereduceerd tarief).
- Verschillende winkels direct om de hoek voor de dagelijkse boodschappen, zoals een Albert Heijn XL, drogist, bakker en slager.
Wanneer jij bij ons kunt komen werken
Lijkt het je wat om ons team te komen versterken? Kijk even of je onderstaande competenties kunt afvinken en stuur dan graag een sollicitatie!
Je bent een kei in plannen en creatief in het vinden van oplossingen. Je kunt goed samenwerken en communiceren waardoor er een goede samenwerking ontstaat met collega’s en de rest van het Zaans Medisch Centrum. Een absolute voorwaarde is dat je een stevige persoonlijkheid hebt, daadkrachtig en stressbestendig bent. Daarnaast is het volgende belangrijk:
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
- Je hebt aantoonbare rooster- en planervaring, bij voorkeur in de zorgsector.
- Je hebt ervaring met geautomatiseerde planningssystemen ( SP-Expert is een pré) en beschikt over uitstekende computervaardigheden.
- Je bent communicatief zeer vaardig in woord en geschrift.
- Je bent analytisch, zorgvuldig en integer.
- Daarnaast ben je geduldig en standvastig.
- Je bent instaat met tegenstrijdige belangen om te gaan.
- Je kunt een goede balans vinden tussen medewerkers- en organisatiebelang.
- Je hebt inzicht in het plannings- en roosterproces, spelregels en roosterbeleid.
Heb je na deze informatie nog inhoudelijke vragen? Neem gerust contact met ons op!
Hartelijke groet,
Elvira Gorthuis, Hoofd Zorg
(075) – 650 7095
Hoe ziet jouw
nieuwe werkplek eruit
Hoe ziet jouw
sollicitatieprocedure uit?
Stap
Enthousiast over een vacature? Stuur je sollicitatie, mét cv, in via de link ‘Direct solliciteren’ op de vacaturepagina.
Stap
Na het insturen van je sollicitatie krijg je direct een bevestiging en nemen we jouw sollicitatie in behandeling.
Stap
Per mail krijg je te horen of je bent uitgenodigd om op gesprek te komen. We ontvangen je dan graag in ons mooie ziekenhuis!
Stap
Na je arbeidsvoorwaardengesprek stellen we een overeenkomst op. Je bent nu officieel deel van het enthousiaste team van het ZMC. Welkom!
