Als Strategisch Manager Integraal Capaciteitsmanagement val je direct onder de Raad van Bestuur en werk je aan het verder uitbouwen en versterken van integraal capaciteitsmanagement (ICM) binnen het Zaans Medisch Centrum. Het veranderkundige aspect en de organisatie in beweging krijgen is een belangrijk onderdeel van deze functie. Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer dan snel voor deze uitdagende functie waarbij er veel ruimte is voor eigen initiatief!
Wat zijn je belangrijkste taken?
-Je begeleidt zorgketens en capaciteitseenheden bij het doelmatig inzetten van capaciteit en zorgt voor een optimale in-, door- en uitstroom van patiënten;
-Je adviseert medici, management en beleidsmakers, zowel op verzoek als proactief, met onderbouwde analyses en cijfers;
-Je voert gesprekken over capaciteitsvraagstukken op strategisch niveau;
-Je draagt actief bij aan de positionering en zichtbaarheid van het ICM-team binnen de organisatie;
-Je bent het aanspreekpunt op het gebied van capaciteitsmanagement voor medici, teamleiders, hoofden, managers en planners binnen Zaans Medisch Centrum.
Wat bieden we jou?
Bij Zaans Medisch Centrum zorgen we goed voor mensen; patiënt, bewoner en medewerker. Jouw toekomst staat bij ons centraal. Je mag rekenen op een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden waaronder:
-Een salaris van maximaal € 6.716 (FWG 65) op basis van 36 uur. Afhankelijk van opleiding en ervaring;
-Een dienstverband van 32 tot 36 uur per week;
-Een vast contract na een proeftijd van twee maanden;
-Een vakantietoeslag van 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
-De mogelijkheid om hybride te werken.
Waar maak je deel van uit?
Als ICM Manager maak je deel uit van het ICM team. Het ICM orgaan bevindt zich direct onder de Raad van Bestuur als sturend advies orgaan. De impact van integraal capaciteitsmanagement op de organisatie is aanzienlijk. Het zorgt ervoor dat de planning van verschillende capaciteiten (zoals polikliniek, OK en kliniek) goed op elkaar is afgestemd, wat uiteindelijk leidt tot een effectievere organisatie. Hierdoor profiteert de patiënt van verbeterde kwaliteit van zorg. Daarnaast ervaren medewerkers een betere afstemming op de pieken en dalen in de zorgvraag, wat hun werkervaring ten goede komt.
Wat breng je mee?
Je beschikt over een afgeronde relevante post-hbo of WO-opleiding, bijvoorbeeld op het gebied van beleid en management in de zorg, bedrijfskunde, supply chain managent, econometrie:
-Je hebt ervaring met het werken op strategisch en tactisch niveau. Deze ervaring binnen een ziekenhuis is een pré;
-Je hebt ervaring met integraal capaciteitsmanagement en projectmatig werken;
-Je blinkt uit in je didactische vaardigheden en het meenemen van mensen in een verandering;
-Je beschikt over analytisch vermogen en cijfermatig inzicht, je hebt ervaring in het werken met voorspellingsmodellen en bent een expert in Excel.;
-Je hebt ervaring met de tool PowerBI (pré);
-Je hebt een proactieve instelling en je bent gewend te schakelen tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau. Met jouw positief kritische blik kijk je naar de organisatie en denk je in constructieve oplossingen;
-Je voelt je prettig binnen een dynamische en uitdagende omgeving waarin jouw rol nog niet volledig is vastgelegd en waar je gedeeltelijk je eigen rol kunt creëren;
-Je wordt gedreven door het verbeteren van de patiëntenzorg van morgen.
Over Zaans Medisch Centrum
De plek waar je het grootste deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen binnen en tussen de afdelingen kort zijn. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen en open sfeer. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: de unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.
Solliciteren?
Voorafgaand aan de indiensttreding vragen we je een VOG (=Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen.
Wil jij als strategisch manager integraal capaciteitsmanagement bijdragen aan de zorg met oprechte aandacht? We maken graag kennis met je.
Stuur ons je cv met een persoonlijk bericht erbij vóór 25 mei 2025. De gesprekken zullen plaatsvinden in week 23 tot en met 26. De beoogde startdatum is 1 september 2025. Heb je in de tussentijd vragen over deze functie? Neem dan contact op met Andy Jansen, manager integraal capaciteitsmanagement: 06 43 00 30 60.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Hoe ziet jouw
nieuwe werkplek eruit
Hoe ziet jouw
sollicitatieprocedure uit?
Stap
Enthousiast over een vacature? Stuur je sollicitatie, mét cv, in via de link ‘Direct solliciteren’ op de vacaturepagina.
Stap
Na het insturen van je sollicitatie krijg je direct een bevestiging en nemen we jouw sollicitatie in behandeling.
Stap
Per mail krijg je te horen of je bent uitgenodigd om op gesprek te komen. We ontvangen je dan graag in ons mooie ziekenhuis!
Stap
Na je arbeidsvoorwaardengesprek stellen we een overeenkomst op. Je bent nu officieel deel van het enthousiaste team van het ZMC. Welkom!
